golden gate новости коммерческой недвижимости

Анкор вошел в «Золотые ворота»

Кадровый холдинг «АНКОР» арендовал 14 этажей в бизнес центре «Golden Gate» (золотые ворота с англ.) сообщила пресс-служба CREBA (ООО «Большой Офис») — консультанта по сделке. Переговоры о переезде были начаты еще в 2015 году, однако большое количество согласований по проекту потребовало несколько месяцев. Стороны подписали долгосрочный контракт. Консультантом со стороны арендатора, разработчиком  дизайн-проекта офиса, проектировщиком архитектурных и инженерных решений выступила специализированная компания ООО «Офис Таймс».

Заезд новый арендатор будет осуществлять поэтапно. Так как переезжают различные подразделения холдинга, на данный момент дислоцируещиеся в разных офисных зданиях, наиболее крупные — в «Фабрике Станиславского» и «Святогор«. Мотивом для сделки стала идея консолидации всех департаментов холдинга в одном офисном центре. Хотя ставка аренды, согласованная сторонами не разглашается, наиболее вероятно, что холдинг «Анкор» мог добиться эффекта экономии в результате принятого решения. Как пояснил Евгений Зубко, старший брокер ООО «Большой Офис», для подготовки выгодного ценового предложения для «Анкор» руководству «Джи Пи Мэг» (управляющая компания БЦ «Голден Гейт») не потребовалось идти на значительные уступки, так как экспонируемая ставка аренды от 24 000 до 30 000 рублей за готовые к въезду помещения класса «А» одна из лучших в локации по соотношению цена-качество, подчеркнул консультант. График въезда нового арендатора предусматривает несколько этапов и завершится в июле 2016 года. Общая площадь арендованных помещений составляет почти 6 000 кв.м.

Холдинг «АНКОР» был основан в 1990 году и является одним из лидеров кадрового рынка в СНГ. С 2012 года «АНКОР» работает на глобальном рынке в партнерстве с международным холдингом «Randstad». Компании, ведущие бизнес составе холдинга, оказывают услуги корпоративным клиентам из различных рыночных сегментов, сочетая продуктовую, отраслевую и локальную экспертизу: рекрутмент, стаффинг, аутсорсинг, консалтинг. Под брендом «АНКОР» работают 10компаний —стратегических бизнес-единиц, выделенных для повышения управляемости бизнесом холдинга. Сеть офисов холдинга включает более40 офисов в России, Украине, Казахстане и Беларуси. Ежегодно мы холдинг ведет более 15 000 проектов по различным услугам, за 25 лет было трудоустроено на постоянную работу более 60 000 человек и более 150 000 человек на временную работу.

В «АНКОР» работает более 1000 сотрудников. Кадровый холдинг АНКОР является членом Американской торговой палаты в России, Ассоциации европейского бизнеса в России,  Санкт-Петербургской международной бизнес-ассоциации (СПИБА), Финско-российской торговой палаты и Франко-российской торгово-промышленной палаты. Кадровый холдинг АНКОР принимает участие в работе профессиональных ассоциаций кадрового рынка, в том числе: Ассоциации частных агентств занятости (АЧАЗ), Национальной конфедерации «Развитие человеческого капитала» (НК РЧК), Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП). 

Деловой центр «Голден Гейт» (Golden Gate, Золотые ворота) возведен в 2012 году.  Комплекс включает в себя две высотные башни общей площадью 46 719 кв.м. Одна из башен представляет собой 26 этажное офисное здание, своим главным фасадом выходящее на бульвар Энтузиастов. Другая башня – полностью остекленное 24-этажное здание, своим главным фасадом выходящее на улицу Международная. На уровне 22-24 этажей здания соединяются переходом – архитектурный прием, создающий эффектное восприятие всего комплекса, особенно в темное время суток, когда включена художественная подсветка. Большое количество окон и панорамное остекление офисных помещений создают естественное освещение, что, в свою очередь, всегда позитивно влияет на условия работы сотрудников, а также обеспечивает панорамные виды на центр города, включая Кремль.

Малоэтажная часть представляет собой совокупность общественных и вспомогательных площадей для обслуживания зданий и обеспечения всего комплекса необходимой инфраструктурой. ДЦ «Golden Gate» отвечает всем требованиям, предъявляемым к бизнес-центрам класса «А». Отделка общественных зон комплекса выполнена в стиле эко-футуризм с использованием экологичных материалов. Все интерьеры выполнены по проекту петербургского дизайнера Алексея Иванова.

 

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Главные новости ежедневно OFFICE NEWS в Телеграм 16+ реклама - Подписаться на ТК OFFICE NEWS

Результаты первой донорской акции O1 Properties

В начале 2024 года компания O1 Properties, крупнейший собственник бизнес-центров класса А в Москве, объявила о запуске благотворительной донорской акции, направленной на поддержку людей, нуждающихся в крови. Первое мероприятие серии состоялось 6 февраля в бизнес-центре «Вивальди Плаза» в Москве.

Четыре корпуса жилого комплекса «Метрополия» получили разрешение на ввод

Компания MR Group получила разрешение на ввод четырех домов этапа 1.2 второй очереди жилого комплекса «Метрополия». В корпусах «Афины», «Стамбул», «Сингапур» и «Гонконг» общей площадью 79,4 тыс. кв. м девелопер построил 726 квартир (37 тыс. кв. м жилья) и 242 апартамента (9,4 тыс. кв. м).

Arendator.ru: Коммерческие помещения Басманного района лидируют по инвестиционной привлекательности

В границах Садового кольца экспонируются почти 140 арендных лотов, которые представляют интерес в качестве объектов для инвестирования. Каждый третий из них может окупиться за 7-12 лет. Больше всего подобных предложений зарегистрировано на территории Басманного района. На это указывают результаты мониторинга, проведенного специалистами портала Arendator.ru.

Bright Rich | CORFAC International: Bright Rich | CORFAC International: «Воробушек» арендовал склад площадью 5 600 кв. м в складском комплексе «Технопарк Горки Ленинские»

Логистический оператор «Воробушек» и «Технопарк Горки Ленинские» подписали соглашение об аренде склада площадью 5 600 кв. м в южном направлении Москвы. Bright Rich | CORFAC International выступила консультантом сделки.

Авито Работа: треть россиян принципиально ищут работу только рядом с домом

В ходе опроса 2 000 респондентов аналитики Авито Работы выяснили, что для трети (34%) работающих россиян вопрос локации крайне важен, поэтому они ищут работу только рядом с домом. Чаще всего об этом говорили женщины (38% против 30% среди мужчин). Еще 54% считают расстояние до работы…

Morrow Group: Немецкий ведущий производитель системных решений для электромонтажа новый арендатор Art Gallery Business Park

Немецкий ведущий производитель системных решений для электромонтажа, работающий на мировом рынке с 1911 года, арендовал офисное помещение общей площадью 386 м2 в бизнес-центре «Art Gallery Business Park», который расположен по адресу: Кировоградская улица, 23 А.

В RRG открыто направление загородной недвижимости

Консалтинговая компания RRG объявляет о запуске направления загородной недвижимости. Новое подразделение будет оказывать полный комплекс консалтинговых услуг для девелоперов и владельцев земельных участков – определение наилучшего использования и стратегии развития, анализ конкурентов и аудитории, разработка концепции и продукта, маркетинговые и ГИС-исследования, инвестиционный анализ, стратегия продвижения и организация продаж и т.д.

«Метриум»: Самые успешные девелоперы апартаментов Москвы по итогам 2023 года

Суммарная выручка 10 самых успешных девелоперов апартаментов Москвы по итогам 2023 года составила 79,8 млрд рублей, подсчитали аналитики «Метриум». По сравнению с 2022 годом показатель вырос на 24,7%.

Компания PIONEER завершает устройство спортивного кластера на юге Москвы

Кластер для активного отдыха и занятий спортом займет 2,6 тыс. кв. м в границах жилого квартала LIFE Варшавская, расположенного рядом со станцией метро «Варшавская». Большая спортивная площадка будет доступна как для резидентов проекта, так и для жителей района Москворечье-Сабурово. Автор концепции благоустройства территории и спортивной инфраструктуры — команда Basis architectural bureau.

IBC Real Estate: Большинство офисных служащих выбирая работу смотрят на офис

Аналитики IBC Real Estate провели опрос жителей Москвы с целью выявления предпочтений существующих и потенциальных сотрудников компаний и выяснили, что для 83% офисных сотрудников место работы выступает одним из ключевых факторов при выборе работодателя, для 47% из них – это главный приоритет.